陜西省實施職業(yè)技能提升工程，預計到“十四五”末——
全省技能人才占就業(yè)人員比例將達到30%以上
11月8日起，陜西在全省范圍實施職業(yè)技能提升工程。預計到“十四五”末，全省技能人才占就業(yè)人員比例將達到30%以上，高技能人才占技能人才總量比例將達到1/3。
記者從省人社廳獲悉，職業(yè)技能提升工程以培育“五個一批”和“新技師”培訓項目為核心任務。其中，“五個一批”包括培育一批制造業(yè)技能人才，將圍繞我省制造業(yè)24條重點產業(yè)鏈，每年為制造業(yè)培養(yǎng)高技能人才不少于5萬人次；培育一批數字領域技能人才，依托數字產業(yè)聯盟，重點開展人工智能、大數據、云計算等數字技能培訓，每年培養(yǎng)數字技能相關職業(yè)(工種)技能人才1萬人次、數字領域師資500名；培育一批新職業(yè)技能人才，重點開展媒體運營、網絡營銷、電子競技、健康照護等新職業(yè)培訓，每年培養(yǎng)新職業(yè)技能人才2萬人次；培育一批現代服務業(yè)技能人才，每年培養(yǎng)現代服務業(yè)技能人才20萬人次；培育一批縣域技能人才，圍繞就業(yè)吸納人數多、發(fā)展前景好，具有地域特色、鄉(xiāng)村特色、文化特色的非物質文化遺產項目，力爭每個縣(區(qū))至少開展1項具有專項能力的勞務品牌建設項目，全省每年培養(yǎng)縣域技能人才2萬人次以上。
為加大技師、高級技師的培養(yǎng)力度，陜西省將開展“新技師”培訓項目，加大對符合條件的企業(yè)職工取得技師及以上技能證書的按規(guī)定給予補貼；每年培養(yǎng)“新技師”5000人次以上。在持續(xù)推進實施職業(yè)技能提升工程中，陜西省將通過加大職業(yè)技能培訓力度、培育一批優(yōu)質技工院校、推動“人人持證”、做好高技能人才激勵表彰等，著力培養(yǎng)一支數量充足、規(guī)模宏大、結構合理、門類齊全、技藝精湛、德才兼?zhèn)涞募寄苋瞬抨犖椋龠M技能就業(yè)、技能增收。(記者 王濤 通訊員 獨萍)
責任編輯：王雨蜻
